前職はコールセンターの新人育成を担当していました。僕が転職活動をしているタイミングで、ワンページがコールセンターを立ち上げる話を聞いて…スタッフ採用や給与制度の仕組みづくりなどゼロから携われることに魅力を感じて、「やってみたい！」と入社を決意しました。

アルバイトさんが気持ちよく働けるためのマネジメントをしつつ、自らもテレアポや営業活動をしています。ゼロからのコールセンターの立ち上げは初めてで、戸惑うことも多いですが、僕を信じて任せてくれた社長の期待に応えたい一心で奮闘中です。上司もサポートしてくれるし、大変だけど充実している毎日です。

いろいろな仕事を経験しましたが、単純作業は全然おもしろくなくて…自分に合うと思ったのが、通信業界での接客や育成の仕事でした。スマホとか通信機器って、料金や仕組みが複雑だし、頼られるシーンが多いんですよね。お客様に信頼される、スタッフに頼りにされる、そんな風に、自分が必要とされていると感じることが1番のやりがいです。

ワンページはとにかくいい人が多くて、雰囲気がまったくギスギスしていない。前職は周りを気にして本音を隠して働いていましたが、ワンページではありのままの自分が出せています。上司や社長にまで本音をさらけ出せる職場って、なかなか少ないと思うんですよね。「誰と働くか」で会社を選ぶ人には、自信をもってオススメできます。

今は会社に育ててもらっていますが、目標は僕が会社を育てる立場になること。役員のポストも興味があるし、「株式会社イオカ（仮）」を設立するのもいいなぁ。周囲に反応し続けて終わる平社員ではなく、経営サイドで活躍したいです。子を持つ親としても、社会の厳しさを知った上で手本になれる、カッコイイ父親になりたいですからね。